Nationale Vacaturebank meldt een steeds groter tekort aan zorgmedewerkers. Gemiddeld zijn er 3,5 openstaande vacatures per werkzoekende, aldus de vacature-website. Zeeland spant de kroon met 6,5 zorgvacatures per werkzoekende, maar ook in Utrecht (5) en Noord-Brabant (3,8) is een groot tekort aan zorgpersoneel.
Volgens Nationale Vacaturebank is het aantal banen in de Nederlandse zorg in 25 jaar tijd verdubbeld naar bijna 1,3 miljoen. Vooral in Flevoland, Overijssel en Gelderland is de zorgvraag in 25 jaar tijd sterk toegenomen. In Flevoland waren in 2022 ruim 27.000 banen in de zorg: een toename van 284,8% ten opzichte van 1996. Ook in de provincies Overijssel (+135,4%), Gelderland en Friesland (beide +116,2%) is de zorgvraag – mede door de vergrijzing – sterk toegenomen. “Het aantal banen in de zorg is explosief gegroeid, maar dat geldt niet voor het aangeboden personeel. Dit zorgt voor een gespannen markt”, zegt Sharita Boon, directeur van Nationale Vacaturebank.
‘Enorme uitdaging’
“Het is daarom een enorme uitdaging om alle openstaande vacatures in de zorgsector te vervullen. Sollicitanten hebben werk voor het uitkiezen. Gemiddeld zijn er in ons land 3,5 vacatures per werkzoekende. In Zeeland gaat het zelfs om 6,5 zorgvacatures per werkzoekende. Daar zou je het tekort echt nijpend kunnen noemen”, zegt Boon van Nationale Vacaturebank. De druk is relatief het “laagst” in Friesland met 2,3 vacatures per werkzoekende en Groningen (2,6).
Vooral tekort aan verzorgers en verpleegkundigen
Er is in Nederland vooral een groot tekort aan verzorgers: in het eerste kwartaal van dit jaar stonden er 12.500 vacatures open voor deze functie. Dat komt neer op 4 vacatures per werkzoekende. Ook voor verpleegkundigen is er momenteel veel werk te vinden. Daar gaat het in totaal om 8.400 vacatures, wat neerkomt op 7,8 vacatures per werkzoekende. Voor gespecialiseerd verpleegkundigen zijn de tekorten relatief nog groter. In de eerste maanden van dit jaar verschenen er 5.400 vacatures in dit veld. Dat zijn bijna 10 vacatures per werkzoekende. Daarnaast waren er ook nog eens 3.000 vacatures voor MBO-verpleegkundigen, dat komt neer op 6 per werkzoekende.
Bron: Persbericht Nationale Vacaturebank (volledig onderzoek te lezen via de link)
 en Noord-Brabant (3,8) is een groot tekort aan zorgpersoneel.){kind=link}