De Nederlandse arbeidsmarkt blijft afkoelen. Het aantal openstaande vacatures lag op 1 maart 2025 ruim 12 procent lager dan een jaar eerder, zo blijkt uit een analyse van vacaturesite Indeed. Ondanks deze daling blijven veel bedrijven moeite houden met het vinden van personeel. Het vacatureniveau ligt namelijk nog altijd 29 procent hoger dan begin 2020, net voor de coronapandemie. De vraag naar personeel in de zorgsector blijft stijgen.
Sterke groei vacatures zorgsector
Het afgelopen jaar stak de zorgsector met kop en schouders boven de vacaturemarkt uit, met aanzienlijke vacaturegroei in tandheelkunde (+58%), persoonlijke (thuis)zorg (+35%) en farmacie (+23%). Daarnaast blijven verpleegkundigen (+17%) en medewerkers in de maatschappelijke dienstverlening (+19%) zeer gewild.
| Sector | Groei afgelopen jaar * |
| Tandheelkunde | +58% |
| Persoonlijke Verzorging & Thuiszorg | +35% |
| Farmacie | +23% |
| Community & Maatschappelijke Dienstverlening | +19% |
| Verpleging | +17% |
| * 1 maart 2024 versus 1 maart 2025 |
“De tandheelkundige sector kampt met vergrijzing,” zegt Stan Snijders, managing director van Indeed Benelux. “Veel tandartsen en assistenten gaan met pensioen, terwijl de instroom van nieuwe krachten beperkt blijft. Tegelijkertijd neemt de vraag naar mondzorg toe, wat de stijging van vacatures in deze sector verklaart. Die vergrijzing speelt ook een rol in andere zorgsectoren, zoals de thuiszorg, waar eveneens steeds meer vacatures ontstaan.”
Onderzoeksmethodiek
De vacaturecijfers betreffen de procentuele verandering in voor seizoensgecorrigeerde vacatures op Indeed sinds 1 februari 2020, uitgaande van een zevendaags gemiddelde. 1 februari 2020 is het pre-pandemische meetpunt. Elke reeks wordt seizoensmatig aangepast op basis van patronen in 2017, 2018 en 2019. Elke reeks, inclusief de nationale trend en beroepssectoren, wordt afzonderlijk seizoensgecorrigeerd. Voor de geplaatste vacatures vergelijken we maart 2025 met dezelfde periode een jaar geleden om rekening te houden met seizoensinvloeden in de vraag naar nieuwe werknemers.
